L’aFFaC busca tècnic@ de comunicació, resident a l’àrea de Barcelona per incorporar-se al departament de Comunicació de l’entitat- El/la candidat/a haurà de tenir capacitat de redacció (comunicats de premsa, documents de difusió, etc), domini de xarxes socials, eines d’edició…

Perfil

Imprescindible

• Inscrit/a com a beneficiari/ària del Programa de Garantia Juvenil a Catalunya.
• Inscrit/a com a demandant d’ocupació no ocupada (DONO) al Servei Públic d’Ocupació de Catalunya.
• En possessió d’un títol universitari en Periodisme o de l’àmbit de les Ciències de la Comunicació.
• Domini del català i del castellà i preferiblement nivell alt d’anglès.

Aptituds i coneixements

Requisits fonamentals

• Busquem una persona amb inquietuds, ganes d’aprendre i millorar, amb molta motivació i compromesa socialment.

Competències desitjades

• Habilitats comunicatives orals i escrites.
• Domini d’eines d’Office.
• Coneixements de WordPress, Adobe i/o programes de gravació i edició de vídeo, així com de disseny (In design, Premiere i Photoshop)
• Capacitat de treball en equip.
• Flexibilitat, iniciativa, proactivitat i creativitat.
• Implicació, compromís i sensibilitat social.

S’ofereix

• Jornada de 40 hores setmanals amb flexibilitat horària.
• Incorporació immediata.
• Retribució: categoria 3 Conveni Oficines i Despatxos (contracte laboral en pràctiques).

Responsabilitats i tasques clau

• Redacció de notícies i documents de difusió.
• Disseny i creació de campanyes de comunicació.
• Relació amb mitjans de comunicació i premsa.
• Preparació i assistència a rodes de premsa.
• Redacció de comunicats de premsa.
• Manteniment de continguts (newsletters, web, etc).
• Redacció i seguiment de xarxes socials.
• Tasques vinculades a l’edició de vídeos, continguts digitals i gestió de la web.
• Suport a l’equip.

*l’aFFaC formarà a la persona seleccionada per tal que pugui assumir les responsabilitats i tasques que s’encomanen.

Procés de selecció

Els interessats/ades podeu enviar el vostre CV i una carta de motivació al següent correu: administracio@affac.cat. Data límit 30 de novembre del 2021.

*La carta de motivació ha de ser com a màxim d’1 pàgina

Es realitzarà un cribratge curricular i tècnic basat en requisits fonamentals i desitjats. Seguirà contacte telefònic amb els/les candidats/es, avaluació del CV i carta de motivació i entrevistes individuals.

Tens experiència coordinant i gestionant projectes de l’àmbit socials, en especial en intervenció amb infància i família? Has dirigit equips?

La Fundació Pere Tarrés cerca un/a Coordinador/a de projectes d’Acció Social per coordinar projectes de l’àmbit infància i família.

Oferim integrar-se en un projecte consolidat, al departament de Programes d’Acció Social per cobrir una vacant a l’àrea d’infància i famílies. Aquesta àrea desenvolupa programes, serveis i projectes de caire social, educatiu i de lleure, dirigits a infants i a les seves famílies.

L’objectiu és donar resposta a les necessitats i demandes d’infants i famílies per fomentar, de manera integral, les competències socials i educatives tot transformant les seves necessitats en una oportunitat de canvi.

Funcions

• Promoure i fomentar els projectes d’infància i família dins l’àmbit d’acció social.
• Impulsar i ésser referent tècnic dels projectes i coordinar-se amb els responsables tècnics de l’AAPP.
• Garantir el funcionament dels serveis; coordinar, gestionar, supervisar i avaluar els projectes encomanats.
• Cercar i facilitar els recursos educatius necessaris per cada projecte, realitzar propostes de millora i adaptar els projectes a cada moment.
• Dirigir i coordinar l’equip educatiu, supervisar la qualitat de la tasca i les funcions educatives de l’equip.
• Seleccionar els equips d’intervenció i desenvolupar el pla de formació.
• Gestionar i fer el seguiment econòmic dels serveis.
• Avaluació de resultats segon indicadors, lliurament de documentació i redacció d’informes de seguiment i memòria de projectes.
• Participar en la redacció des noves propostes socials i innovadores.

Requisits

• Domini de l’entorn Paquet Office.
• Es valorarà tenir formació complementària en l’àmbit de la gestió.
• Diplomatura o llicenciatura de l’àmbit social o educatiu.
• Experiència en la direcció i/o coneixement tècnic de projectes vinculats en l’educació social i en el lleure; Serveis d’Intervenció Socioeducativa (SIS), centres oberts, gestió de ludoteques i casals infantils, reforç educatiu i treball amb famílies.
• Experiència en la coordinació i gestió d’equips.

Interessats/des cal respondre el formulari fins el 30/11/2021

Arç cooperativa busca una persona per incorporar-se a l’Àrea de serveis a empreses i organitzacions per desenvolupar tasques de gestió del seu servei de postvenda.

Funcions

• Atenció telefònica a les empreses i organitzacions assegurades
• Manteniment de la cartera: suplements, regularitzacions i atenció de consultes
• Altes i seguiment de sinistres, especialment dels rams: Responsabilitat Civil, Danys i Accidents
• Seguiment de les diferents fases del sinistre

Experiència professional i formació

• Formació en assegurances
• Experiència en el sector (corredories d’assegurances, companyies o entitats asseguradores…)
• Experiència en la gestió d’empreses o organitzacions de l’economia social i solidària o el món associatiu
• Coneixement del programa seg Elevia o similar
• Experiència en altres llocs de feina amb característiques similars

Competències

• Imprescindible nivell alt de català i castellà parlat i escrit
• Domini de les eines ofimàtiques de Microsoft

Valorarem

• Domini d’altres idiomes, preferentment anglès i francès
• Capacitat d’organització i de treball en equip
• Habilitats de gestió i resolució de conflictes
• Predisposició per assumir responsabilitats
• Capacitat de síntesi
• Persona amb iniciativa i dinamisme

Condicions laborals i salarials

• Jornada completa de 36 hores setmanals: de dilluns a dijous de 9 a 14 h i de 15 a 17.30 h i divendres de 9 a 15 h
• Incorporació immediata
• Condicions salarials: les establertes al conveni vigent d’empreses de mediació d’assegurances privades
• Contracte d’obra i servei per un 1 any amb la possibilitat d’incorporar-se de manera indefinida a la cooperativa

Procés de selecció

Si estàs interessada, pots enviar-nos el teu currículum i una carta de motivació (al cos del missatge) a través del següent formulari.

A l’assumpte has d’indicar “gestor/a postvenda”. El termini per enviar la teva candidatura acaba l’1 de desembre de 2021.

Convocatòria per cobrir una vacant d’informador/a al Punt7, el Punt InfoJove d’Horta-Guinardó, gestionat pel Consell de la Joventut d’Horta Guinardó (CJD7).

Tasques a realitzar

• Informar i orientar a les joves sobre diferents temes del seu interès: acadèmic, laboral, sexualitats, lleure, associacionisme, mobilitat internacional, habitatge…
• Organitzar i dinamitzar activitats i tallers per a joves als equipaments juvenils i als centres educatius d’Horta-Guinardó.
• Gestionar l’Espai Horta 71.
• Dinamitzar les xarxes socials i fer difusió de les activitats i espais del districte per a joves.
• Redacció de projectes, memòries i justificacions econòmiques.
• Participar de les reunions de treball en xarxa d’àmbit districte i ciutat.
• Fomentar la vinculació amb altres projectes juvenils.
• Participar de l’entitat CJD7, així com de les seves activitats.
• Formar-se periòdicament en les tasques i continguts de dinamització.

Requisits

• Experiència en la dinamització comunitària i/o d’activitats dirigides a joves.
• Capacitat d’iniciativa, lideratge i treball en equip.
• Habilitats comunicatives i de relació amb el públic.
• Conèixer el projecte CJD7 (Consell de Joventut d’Horta-Guinardó).
• Flexibilitat horària subjecte a activitats i necessitats del projecte.
• Domini del paquet Office (Word, Excel…), xarxes socials i del correu electrònic.
• Nivell alt de català, escrit i parlat.

Es valorarà

• Edat entre 20 i 30 anys.
• Formació relacionada amb les ciències socials.
• Vinculació al teixit associatiu i/o als moviments socials d’Horta-Guinardó i coneixement del districte.
• Coneixements en perspectiva de gènere/feminismes.
• Coneixement i/o experiència en el seguiment i execució de projectes.
• Maneig d’eines d’edició d’imatge.
• Coneixement de les polítiques municipals de Joventut.

S’ofereix

• Jornada de 32 h setmanals, en horari de tardes i 3 matins.
• Contracte indefinit, amb període de rova d’1 mes.
• Categoria laboral: tècnic de gestió A.
• Salari brut anual: 19.241,88 € en 12 pagues (5 % sobre conveni).
• Incorporació: 20 de desembre del 2021.
• Candidatures fins al 2 de desembre del 2021.

Les candidatures s’han de presentar per correu electrònic adjuntant el CV a la direcció cjd7@cjd7.org i responent a aquest formulari (només s’acceptaran les candidatures que completin tots dos passos!). La data límit per presentar-se és el dijous 2 de desembre de 2021 (inclòs).

Després de 15 anys de trajectòria, l’organització afronta una nova etapa amb nous reptes i necessita reforçar el seu equip amb la incorporació d’un/a coordinador/a de projectes.

Busquem una persona amb experiència en l’àmbit forestal, motivada, polivalent i amb capacitat per a coordinar equips i projectes.

Tasques

• Preparació, execució i seguiment dels projectes: coordinació amb propietaris i gestors, autoritzacions, coordinació dels equips de treballadors (caps de projecte, cuina, administració i logística) i voluntaris al bosc.
• Aconseguir i gestionar fons, tramitar memòries i pressupostos i elaborar els informes de justificació corresponents.
• Difondre la causa de l’organització i aconseguir noves aliances i col·laboracions.
• Suport a direcció en l’àmbit executiu i estratègic.

Perfil

• Enginyer/a de forests o titulació similar amb experiència mínima de dos anys en l’àmbit.
• Identificat/da amb la missió de l’entitat i amb visió estratègica.
• Persona comunicativa, amb capacitat per liderar equips, amb iniciativa i capacitat per a organitzar-se i delegar tasques.
• Domini del català i del castellà. Es valoraran coneixements d’anglès i alemany
• Carnet de conduir B1

Condicions

• Incorporació immediata. Contracte a jornada completa.
• Lloc de treball: Llavorsí (Pallars Sobirà)
• Salari brut anual entre 20.000 i 24.000 €, en funció de l’experiència i les capacitats.

Interessats/des cal enviar carta de motivació i currículum per correu electrònic a patronat@projecteboscos.cat fins el 2 de desembre de 2021.

Fundació Comtal (La Salle) cerquem Educador, Educadora Social

Funcions

• Assumpció de la missió de l’entitat i coneixement de tots els projectes.
• Atenció directa i seguiment pedagògic dels menors amb les famílies, agents derivadors, etc.
• Relació i coordinació amb altres entitats.
• Elaboració dels PEI’s i d’altres informes.
• Actualització de recursos i materials.
• Noves propostes pedagògiques.

Perfil Específic

Experiència demostrable en recursos residencials d’infants i adolescents. Així com haver treballat amb infants o joves en situació de vulnerabilitat. Valorable experiència en trastorns de conducta.

Estudis i coneixements

• Diplomatura o Grau Universitari en Educació Social.
• Català i castellà parlat i escrit.

Cerquem un/a professional

• Capacitat, coneixements i autonomia resolutiva davant imprevistos i incidències, mediació i resolució de conflictes.
• Capacitat de treball en equip, optimitzant els recursos disponibles.
• Persona dinàmica, positiva i comunicativa.

S’ofereix

• Contracte de treball a jornada completa.
• Ubicació a Barcelona
• Torn de nit
• Incorporació desembre 2021
• Conveni d’Acció Social.

Interessats/des cal enviar currículums a seleccio@comtal.org, REF.EDUCRAE.