Taulell d’ofertes laborals

Des de Retorna (@retorna_psicoemocional), entitat dedicada a la promoció de la salut mental antiracista i comunitària, estem buscant un/a tècnic/a de projectes i subvencions i acompanyament a la gerència.

Funcions

• Tasques de suport a la gerència: gestió de pressupostos anuals, cerca de vies de finançament, planificació i execució tècnica de l’entitat.
• Sol·licituds, reformulacions, seguiment i justificacions de subvencions d’àmbit municipal, autonòmic i estatals.
• Pla comercial: elaboració de materials; actualització anual de l’estratègia; contacte, seguiment i venta amb nous clients potencials.
• Elaboració de documents d’anàlisi, recerca i informes de resultats.
• Participació en activitats/jornades com: BCN Ciutat Diversa, Taules de Salut i de Salut Mental dels barris i districtes, Taula Jove, trobades d’intercooperació de l’economia social, etc.
• Suport en tasques de comunicació.

Requisits

• Titulació universitària en l’àmbit social/humanístic: Ciències Polítiques, Sociologia, Antropologia, Filosofia, Filologia, Psicologia, Treball Social o similars.
• Català nivell C1 demostrable, amb alt nivell de redacció.
• Habilitat per realitzar diagnòstics, anàlisis, avaluacions i redacció d’informes executius en l’àmbit dels projectes socials.
• Mínim 2 anys d’experiència com a tècnica de projectes i subvencions.
• Perspectiva feminista, intercultural i interseccional.

Es valora

• Es valorarà la maduresa i l’experiència laboral prèvia, prioritzant persones de més de 30 anys.
• Tot i que la feina serà habitualment en col·laboració i suport amb la coordinadora de l’entitat, la persona que s’incorpori ha de ser autònoma i resolutiva en l’execució de les tasques pròpies (n’és l’última responsable).
• Formació, experiència o interès en la psicologia humanista i integrativa; interculturalitat i migracions; salut i salut comunitària.
• Experiència o formació en gestió d’entitats del tercer sector social.
• Voluntat i motivació de formar part d’un equip amb valors d’economia social en una entitat en construcció, així com alineació amb la missió, visió i valors de Retorna.

Condicions laborals

• Contracte laboral indefinit amb període de prova de 2 mesos.
• Jornada de 20h/setmana, 3 dies/setmana. Previsió d’augmentar a 25h/setmana després del període de prova. El 20% de la jornada laboral pot ser teletreball a partir de la superació del període de prova.
• Salari de 1.387,73€ bruts per 20h/setmanals, 12 pagues anuals. Amb increments anuals segons IPC. (Aproximadament 960€ nets per 20h/set i 1.200€ nets per 25h/set).
• Lloc de treball: Poble-sec
• incorporació a partir de l’1 d’abril de 2026

Imprescindible enviament de CV + carta de presentació a gestio@retorna.net. Abstenir-se persones sense experiència prèvia o sense nivell de català C1. Data límit de presentació de candidatures: 28 de febrer 2026