L’Espai d’Inclusió i Formació Casc Antic (Eicascantic) és una associació sense ànim de lucre emmarcada en l’àmbit social i comunitari que fa de l’acollida, la mediació, la formació i la dinamització de la participació associativa i ciutadana elements claus per a afavorir la inclusió sociolaboral de la població jove i adulta, sense fer diferències d’edat, gènere, origen o nivell econòmic.

Busquem una persona que s’incorpori a l’equip tècnic assumint tasques pròpies de la coordinació del projecte d’Atenció Social, sociolaboral i d’atenció a dones que han patit violències masclistes. El treball es desenvolupa en un entorn de treball en equip horitzontal i aprenentatge continuat. Gestionar i coordinar el projecte d’atenció social integral a persones que han migrat i que es troben diferents moments del  procés d’acollida (necessitats bàsiques, situació administrativa, formació i orientació laboral, etc).

Funcions

• Gestionar i coordinar el projecte d’atenció social integral a persones que han migrat i que es troben diferents moments del procés d’acollida (necessitats bàsiques, situació administrativa, formació i orientació laboral, etc).
• Gestionar i coordinar el projecte Radix per a dones supervivents de violència masclista.
• Coordinació i assessorament dels casos amb les professionals de l’àrea social i amb l’equip de l’entitat.
• Redacció de projectes, memòries, informes, entre altres.
• Coordinació amb els diferents agents i professionals del territori.
• Recerca de recursos que donin resposta a les demandes plantejades.
• Organització d’actes envers la perspectiva intercultural i el feminisme.
• Dinamització de la Xarxa Laboral del Casc Antic.

Requisits

• Titulació universitària en Treball Social (valorable Educació Social) .
• Formació en drets humans, violència de gènere, estudis de gènere o semblants.
• Experiència mínima de 2anys en atenció a persones en situació de vulnerabilitat.
• Experiència en el tercer sector social: dinamitzant processos de participació i/o Compromís amb el treball cooperatiu i integral.
• Coneixements en l’àmbit de les cures, les noves masculinitats i el feminisme.
• Coneixement en eines ofimàtiques.
• Nivell alt de català i castellà.

Es valora

• Formació específica en les tasques descrites.
• Vincle previ amb Espai d’Inclusió i Formació Casc Antic.
• Coneixement de llengües estrangeres.
• Participació en altres espais associatius i/o de militància.
• Capacitat resolutiva.
• Orientació a l’organització horitzontal i el treball en equip.
• Visió estratègica, proactivitat, i capacitat d’innovació.
• Organització i planificació.
• Habilitats comunicatives.
• Autonomia i responsabilitat.
• Flexibilitat per l’assumpció de tasques i funcions diverses relacionades amb l’àmbit de treball.
• Capacitat, motivació, disposició i flexibilitat per a treballar en equip i amb voluntariat.
• Capacitat de comunicació, empatia i interacció positiva amb les persones.

Condicions laborals

• Data d’incorporació: juny de 2025.
• Tipus de contracte: de substitució.
• Jornada laboral: 30h setmanals.
• Horari setmanal: de dilluns a dijous, dos matins i dues tardes a convenir.
• Termini de lliurament del currículum vitae: 31 de maig del 2025.
• Salari: Grup II – Personal superior segons conveni d’Acció Social, 1.600€ bruts mensuals amb pagues prorratejades.

Les persones interessades han d’omplir el formulari i enviar CV adjunt abans del 31 de maig. Les persones que estiguin seleccionades seran convocades a entrevista.